37. Comment préparer la prise de poste de ma nouvelle directrice de crèche ?

Tu as remarqué comme les bureaux de crèche sont souvent encombrés, voire désordonnés ? 😳

Et ça se transmet de recrutement en recrutement. Chaque nouveau directreur ajoute son petit tas de paperasse et de petit bazarre.

Le nouveau directeur n'osera ja...

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Tu as remarqué comme les bureaux de crèche sont souvent encombrés, voire désordonnés ? 😳

Et ça se transmet de recrutement en recrutement. Chaque nouveau directreur ajoute son petit tas de paperasse et de petit bazarre.

Le nouveau directeur n'osera jamais jeter le moindre papier qui était là avant son arrivée.

Pourtant, pour bien démarrer, mon nouveau manager a besoin d'arriver dans un lieu propre et net, bien rangé.

Donc avant son arrivée en poste, je range son bureau.

Et là, crois moi, c'est toujours plein de surprise. La caverne d'Ali baba...

Si tu ranges le bureau, ce que tu vas faire en 2 heures, ça prendrait 6 heures à ta nouvelle recrue. Elle ne sait pas ce qui est important ou pas. Alors dans le doute, elle va regarder chaque document, réfléchir, puis, au cas où, le conserver.

Bref, si tu veux que cette nouvelle recrue y voit clair, range son bureau, présente lui un environnement de travail ultra simple, clair, bien rangé.

Comme la semaine dernière, cet épisode répond à la question que m'a posée Andréa en septembre dernier dans mon questionnaire (pour répondre toi aussi au questionnaire, clique ici) .

Si tu ne l'as pas encore entendu, écoute l'épisode de la semaine dernière ici.

Bonne écoute !

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📚Ressources

Code de la Santé Publique: partie crèches

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Le guide ultime de la prise de décision à la crèche

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